La diversité à l'INSA de Toulouse
L’accueil et l’accompagnement de publics diversifiés font partie des valeurs et de la culture identitaire définies par les fondateurs de l’INSA de Toulouse et portées par la direction de l’école.
L’établissement met régulièrement en place des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. L’INSA de Toulouse compte parmi ses effectifs :
- 35 % de filles
- 33 % de boursiers
- 23 % d’étudiants étrangers.
Quelle que soit l’origine sociale, géographique, académique de l’étudiant, quels que soient le genre ou la situation de handicap dans lequel il se trouve, l’INSA de Toulouse propose un aménagement et un suivi personnalisé à l’étudiant concerné.
Au-delà du recrutement traditionnel de bacheliers scientifiques, une politique globale d’ouverture est menée en faveur de :
- l’égalité des chances,
- l’égalité homme / femme,
- la diversité sociale
- l’ouverture aux nouveaux publics (bac STI, apprentissage…),
- le handicap,
- l’international,
- l’ouverture culturelle et sportive,
- la solidarité.
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